DESCUENTO

BUENAS NOCHES COLEGAS LA INCÓGNITA DE ESTA NOCHE ES LA SIGUIENTE.... UNA CONOCIDA TRABAJA EN UN COLEGIO E NUESTRO PAÍS.. ELLA TUBO A SU HIJO ENFERMO Y PIDIÓ PERMISO LE DIERON EN EL ISSS UNA CONSTANCIA DE PERMISO POR CUIDADOS MATERNALES.. EL PUNTO ES QUE LE DESCONTARON LA SEMANA A ELLA .. ES LEGAL O ESTAN VIOLENTANDO UN DERECHO???

Buenas noches Licenciada Muñoz.
De acuerdo con el artículo 29 No. 6° lit. b) del Código de Trabajo vigente, el patrono esta obligado a conceder licencia al trabajador para atender obligaciones familiares que razonablemente requieran su presencia, pero no está obligado a reconocer más de dos días de salario en un mismo mes calendario ni más de quince días en un mismo año.
Según su consulta, se le descontó toda la semana de trabajo y en consecuencia, la trabajadora podría reclamar el pago de dos días.
Pero no existe violación a sus derechos.
Saludos.