La denuncia se deberá imponer de acuerdo a lo siguiente:
Nombre y generales del denunciante (identificación, edad, profesión, oficio, domicilio)
Nombre del servidor público denunciado, institución, departamento o unidad donde labora, cargo que desempeña, dirección donde puede ser notificado el servidor público denunciado, descripción clara del hecho denunciado, razón de vulnerabilidad de la Ley de Ética Gubernamental y, finalmente, lugar para oír notificaciones.
Lugar y fecha.
Firma.
